Platform voor de interieurbouwbranche
Voor Witkamp Trainingen & Certificering vormt de eerste editie van de Hout Interieur Beurs een logische plek om in contact te komen met bedrijven uit de interieurbouw en houtverwerking. Volgens eigenaar Sven Witkamp krijgt veiligheid binnen organisaties vaak te laat aandacht, namelijk pas als er iets misgaat. “Het onderwerp wordt soms gezien als een verplichting die geld kost. Terwijl je juist problemen probeert te voorkomen door zaken vooraf goed te regelen.”
Met trainingen, RI&E-begeleiding, veiligheidsadvies en Code95-trainingen ondersteunt het bedrijf organisaties in uiteenlopende sectoren. Die brede aanpak komt voort uit de achtergrond van Witkamp, die achttien jaar bij Defensie werkte met onder meer brandstoffen, intern transportmaterieel, werkplaatsinrichting en logistieke ondersteuning voor vliegende eenheden. Tijdens uitzendingen merkte Witkamp hoe veiligheid en praktische uitvoerbaarheid voortdurend samenkomen. Machines en gereedschappen kwamen daarbij geregeld onder lastige omstandigheden in actie, terwijl risico’s beheersbaar moesten blijven. “Juist dan leer je hoe belangrijk het is om vooraf na te denken over werkwijzen, materialen en verantwoordelijkheden.”
Volgens Witkamp sluiten de vraagstukken binnen de interieurbouw goed aan op de situaties die hij ook in andere sectoren tegenkomt. “Je hebt te maken met machines, opslag, looppaden en gevaarlijke stoffen. Dat vraagt continu aandacht.”
Volgens Witkamp ontstaan risico’s vaak geleidelijk, bijvoorbeeld wanneer een bedrijf groeit of de inrichting van de werkvloer verandert. Machines krijgen een andere plek, opslag breidt uit of vluchtwegen raken deels geblokkeerd. “Dan zie je dat een situatie die eerst prima werkte, langzaam minder veilig wordt. Een pallet voor een nooduitgang lijkt misschien een kleinigheid, maar tijdens een calamiteit kan dat grote gevolgen hebben.”
Tijdens RI&E-trajecten kijkt hij daarom nadrukkelijk naar de dagelijkse praktijk binnen bedrijven. Daarbij gaat het niet alleen over grote installaties of zware machines, maar ook over handelingen die medewerkers als vanzelfsprekend beschouwen. “Mensen denken vaak niet meer na over bepaalde risico’s, terwijl veiligheid juist begint bij bewust omgaan met je werkomgeving.”
Op de beurs gaat Witkamp het gesprek bewust op een laagdrempelige manier aan. Eerdere beursstanden richtte hij onder meer in met herkenbare voorbeelden en afbeeldingen van onveilige werksituaties. “Ik probeer snel te ontdekken waar iemand in zijn werk mee te maken heeft. Van daaruit kun je een praktisch gesprek gaan voeren.”
Die directe manier van communiceren gebruikt hij ook tijdens trainingen. “Soms helpt een beetje humor om mensen scherp te houden. Uiteindelijk wil je dat medewerkers situaties anders gaan bekijken en zich bewuster worden van wat er op de werkvloer gebeurt.”
